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服务方式 服务流程 工程专家 工程业绩 器械生产
    本中心是国内首家专业从事素质拓展项目推广机构。
专业从事拓展培训基地的规划设计、工程监理、拓展训练
项目研发、拓展设施营建、器材安装、教练师资培训、拓
展培训市场辅助开发等一条龙服务……
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拓展基地建设规划 拓展器械设备生产
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认证机构 培训模式 课程体系 师资团队 证书颁发
  本中心独家代理国际培训师联合会推出的“ITMU国
际体验式培训师”认证培训课程,专门培养拓展培训师
和教练员,并由国际培训师联合会认证中心颁发会员证
和“ITMU国际体验式培训师”资格证书……
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师资团队

李 可
北京激励拓展技术发展中心 主任
中国发展战略学研究会经委会 副秘书长
中国发展战略第三环教育培训工程组委会 秘书长
ITMU国际高级体验式培训师

主要课程:

高绩效团队建设/引爆团队无限潜能/执行力训练的有效途径
企业文化与激励/员工职业心态激励/激发个人无限潜能

  长期致力于体验式培训项目设计与教学,众多经验都来源实战一线,操作性极强。他主要研究体验式培训系列课程,在体验式培训行业研究与前景预测方面尤为突出。他的课程完全区别于传统教学模式,训练方式独树一帜,他融合了当今世界销售心理学、管理学、行为学等多科学的最新成果,并与销售实战经验相结合,采用当今国际最先进的情景化训练手段,将所有课程的具体内容和具体的情况根据参加单位的培训需求做不同的调整和整体设计,为参训单位量身定做并实施最适合的培训计划,训练效果十分显著。

  他阅历丰富、学习力强,提供的方法能解决企业实际问题,他能使受训者不只是知道还会做到,让每一个企业都会从培训中心找到解决目前问题的办法!

  授课特点与风格:激情而富有感染力,模块化的课程模式紧扣培训目标,运用各种先进的培训手段和学习方法提升学习效果,广泛的知识面和丰富管理实战经验的融合给学员以最大的启发。

  培训经验丰富,授课以实际案例教学,深入浅出,对学员具有极大的吸引力和感悟力。授课方式采用双向教学,加上多年的实战经验,让授训学员不仅具有理论基础,更能学到实务操作的诀窍。

  从事体验式潜能素质训练多年,是国内最早培育出来的心里潜能训练师、最有成效的体验式培训师之一。

朱振岭
中国发展战略学研究会经委会 规划部主任
中国定向运动协会新闻委员会 副主任
中国第三环教育培训工程组委会 副秘书长
中国红十字总会 培训讲师
ITMU国际高级体验式培训师

主要课程:

立体思维训练教程/感恩训练核心教程
创建学习型组织战略管理/生命历程心态调试与激励
企业信用管理与发展战略/企业建立信用管理体系的方法
职业生涯归法的路径和方法/引爆团队无限潜能训练

  接受过魔鬼训练、高级讲师训练、情境领导力训练、教练技术等各种专业培训,有丰富的企业实际工作经验,曾担任过多家企业的总经理职务,主持过各种课题项目的培训工作,长期跟踪企业实践,积累了卓越的根据客户需求进行量身定制培训课程的能力。

  尤其擅长按照国际标准开发培训课程,课程设计围绕课程目标展开,结合成人学习理论、现代培训方法与实践,并以学员为中心的课程开发模式,尤其借鉴最新培训经验,采取模块化课程设计,极大的方便学员学习和掌握。

  激情而富有感染力,模块化的课程模式紧扣培训目标,运用各种先进的培训手段和学习方法提升学习效果,广泛的知识面和丰富管理实战经验的融合给学员最大的启发。

  擅长于心理学及员工组织行为学方面的体验式教学、运用现代先进的管理理念和体验训练,重视与学员互动交流,加强企业中个人和团队的团队动力、人际沟通、管理能力、客户服务、创新思维及创造力、自我管理等领域,深层次地挖掘员工的潜能,使学员在视觉、听觉和触觉上形成多方位的感觉,协助企业达成目标,提升业绩,打造团队凝聚力,从而产生深切的学习体会,有针对性地解决企业中存在的问题。

王平
北京管理干部学院培训部主任,教授
中国发展战略学研究会经委会 常务副秘书长
中国发展战略第三环教育培训工程组委会 主任
国际高级培训师

主要课程:

培训体系的建立/企业文化与品牌管理
中国文化背景下的管理沟通/人力资源管理与开发/高效团队建设与管理

  王教授有着丰富的企业实际工作经验,曾担任过多家国有大型企业的总经理职务,主持过各种课题项目的研究,长期跟踪企业实践,积累了卓越的根据客户需求进行量身定制培训课程的能力。

  是国际公认的澳大利亚政府颁发的“从理论到实践真的是很难,王教授运用一线管理的培训方法和手段,能够让学员懂得如何将课堂的方法转化为操作模式,并提前告诉你在尝试过程中遇到的问题,这是培训带来的创新行为。

  王教授对于如何提升培训效果具有非常专业的造诣,她能够在很短的时间内让你有强烈的学习欲望,她懂得如何在课堂上解决问题。

  王老师是一个高度职业化的培训师,她在对企业培训需求的把握上具有非常独到的眼光,这是她多年用心作企业培训的沉淀。

刘西伟
国际培训师联合会 理事
ITMU国际高级体验式培训师
北京激励拓展技术发展中心 培训师
中国第三环教育培训工程组委会 培训专家组成员


主要课程:

巅峰营销团队训练/高绩效团队建设/中层管理人员高效管理实务
大型会议增效课程/执行力训练的有效途径/职业形象与商务礼仪
企业文化与激励/员工职业心态激励/激发个人无限潜能

  曾任多家公司培训总监,市场总监,曾组建多个销售团队,培训一线人员数千人。多年的一线销售、销售管理、市场策划与运营以及培训和培训管理经验,使得他在市场与销售、培训与培训管理和有效解决问题的思维方面有着自己独到的见解。

  他丰富的专业知识、资深的实战经验以及生活活泼的教学方式,给学员留下了深刻印象;所举案例针对性、实用性强;授课风格生动、幽默,深入浅出,对学员具有极大的吸引力和感悟力。使学员充分吸收并能领悟,对实际工作具有很强的现实指导作用。

  他善于调动课堂气氛,案例丰富,游戏经典,讲求互动,富有激情。以“导游、教练、相声演员”的角色出现,将授课与命题讨论、案例分析、体验活动、分组比赛等交叉进行,紧扣学员所需,与学员深入互动,让学员轻松投入、全神贯注、渐入佳境,在充满挑战性的活动中将培训内容深刻理解、融会贯通,学以致用。

  他提倡“培训就是讲求实效有效才是硬道理”。他有深厚的实际经验和丰富的理论知识,善于利用幽默的故事,生动的案例,互动的游戏把深刻的道理阐述的很透彻,让学员也从中领悟到更多的知识,其效果常常超出客户期望,广获好评。

林永和

北京工商大学 教授、硕士生导师
北京市高校学生心理素质研究中心 主任
全国大学生心里咨询专业委员会 副主任
北京高校学会心理咨询研究会 理事长


主要课程:
大学生心理素质培训体系的建立/高校团队建设与管理
大学生自杀心理干预/大学生心理危机干预

 

张铁军

北京激励拓展技术发展中心 培训总监
中国发展战略学研究会经委会 培训部主任
中国发展战略第三环教育培训工程组委会 培训总监
国际培训师联合会 常务理事
ITMU国际高级体验式培训师

主要课程:
制胜催眠式销售/共赢团队心智模式训练/激发无限潜力的催眠技巧和谐团队的构建训练/引爆团队无限潜力 打造“狼性”忠诚团队,提升高工作技巧/铁军心理训练专题教程

    张铁军老师二十多年的沉淀,十几年潜心研究,长期接受东方传统文化的熏陶以及不断地接受西方开放理念的各种训练,不仅具备深厚的心理学理论,而且拥有十几年的教学培训、上百家服务客户单位、几万名受训学员的丰富经验和丰厚扎实的理论基础,近年来更专注与团队的潜能开发与管理。

    铁军老师将佛教心理学、行为心理学、传统中医学、催眠术、神经语言学、行销学、成功学等学科和多年的教学培训经验溶合在一起而形成了一套独具特色并行之有效的训练方式。他把先进的管理技术和新营销融于一体,把“行销”与“团队素质”融会并核爆,应用到企业团队建设和行销于管理之中。

    他的培训经验丰富,形成了独特的培训风格,能做到绘形绘色,深入浅出,娓娓道来,对学员具有极大的吸引力和感悟力。授课方式采用双向教学,加上多年的实战经验,让受训学员不仅具有理论基础,更能学到实务操作的诀窍。
          --“我们从他身上感受到什么是敬业,什么是专业!”

 

工程专家

刘炎栋
高级工程师,毕业于北京航空学院,从事飞机总体设计20余年,参与我国大型运输机运7、运8的设计研究,经验丰富。
杨雪佩
高级工程师,毕业于清华大学,从事机械设计工作30余年,参与朱庄大型水库的设计工作,设计经验丰富。
李增志
高级工程师,毕业于武汉大学,从事机械产品设计多年,拥有机械设计多项专利。
焦中书
高级工程师,毕业于天津大学,钢结构设计专家。
靳志钢
毕业于浙江大学,从事三维、美工设计多年。
李 园
项目经理二级,毕业于中国人民解放军军需工业学院。

工程建设部
  北京激励拓展技术发展中心是国内第一家从事素质拓展培训项目推广和拓展器械开发与设计的专业机构。

北京激励拓展技术发展中心依托中国发展战略学研究会权威的专家智力支持,专业从事拓展培训基地的规划设计、工程监理、拓展训练项目研发、拓展设施营建、器材安装、教练师资培训、拓展培训市场辅助开发等一条龙服务。

北京激励拓展技术发展中心工程建设部已成为中国最大的素质拓展器械、攀岩器材、高空保护装备、工程施工、专业配套训练设施生产加工和成套技术服务专家。服务客户遍及全国27个省市,培养了大量素质拓展培训从业人员,建设了50余家素质拓展培训基地。

北京激励拓展技术发展中心拓展设施器材均由国内著名心理学、器械设计和体验式培训专家联合指导,参照CE标准严格生产,从天梯之间的距离、器械总体高度等方面都做了非常严密的设计,特别是从安全角度,关键零部件采用美国和加拿大进口,ACCT协会标准零部件。全部设备通过科学组合,实现了简洁、紧凑、功能强大的特点。是企业培训中心和地方拓展公司组建拓展训练时的首选设备。

主要服务项目:为社会提供专业成人外展训练、拓展培训、青少年素质教育、人工或自然攀岩及极限主题挑战项目等所需配套设施与器械、基地工程的设计与施工,以及相应专业性很强的技术培训。同时针对社会需求,提供个中专题性比赛的组织策划与实施。如大型团队拓展训练、定向越野挑战赛、大学生素质拓展训练、青少年素质拓展训练等等。

主要服务方式

一、拓展训练设施工程建设:

提供基地归法设计、施工、培训一条龙服务

主要项目:
1.拓展训练设施与器材供应与安装
2.素质拓展训练基地项目建设
3.青少年素质教育基地建设
4.定向越野基地建设
5.人工攀岩壁工程
6.系统师资培训及项目管理运营

二、管理咨询与专业技术推广

1.教练员、安全员、拓展培训师培训
2.拓展培训机构管理咨询与策划
3.拓展训练基地的规划设计与可靠性分析
4.提供各类拓展培训大型器材机械图纸.
5.提供全套图纸并委派技术人员现场指挥至建成
6.拓展训练最新项目研发与推广


主要服务流程

1.前期咨询:凡欲委托我方承担拓展训练基地建设的客户,向我方提供建设一向并提供训练基地周边环境简介、基地平面图、基地主要用途、拟建的拓展设施项目、基地建设投资预算、预计建设具体时间安排、公司简介、公司培训情况简介、详细联络方式等材料提交至:

2.提供方案:我方根据客户提供的上述材料提供初步的拓展基地建设初步方案,并到准备建设基地的现场去实地考察,就具体合作细节进行洽谈。

3.签订和约:我方根据客户的意见对初步方案进行调整完善,与客户签订《拓展基地建设项目协议书》,在收到客户的首付款后按协议相关条款进行实施。

4.基地营建:我方根据客户的要及归法设计方案进行施工、器械安装及相关人员培训。

5.后期服务:以基地工程建设完成以后,我们将定期进行专人督查并对客户进行指导维护,确保客户相关拓展训练项目的正常开展。

中国人民解放军云南富源 武汉野山 辽宁电力高培中心
北京东方大学城 浙江万里大学 山东团委

 

 

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